Archives de la catégorie: Santé au travail

CANNABIS ET MILIEUX DE TRAVAIL : ÊTES-VOUS PRÊTS?

L’Ordre des CRHA a mis à la disposition des organisations un guide Comment s’adapter à la légalisation du cannabis dans les milieux de travail? afin de les outiller pour faire face à cette nouvelle réalité. Obligations des entreprises et des salariés en la matière En vertu de diverses lois, du Code civil et de la Charte des…
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Les entreprises devront se doter d’une politique sur le harcèlement sexuel

Quelque 260 000 entreprises québécoises seront tenues de se doter d'une politique pour contrer le harcèlement sexuel au travail. Les employés qui sont victimes d'inconduites sexuelles à leur emploi auront sous la main une définition de ce qui constitue une inconduite et une procédure claire décrivant explicitement le cheminement pour porter plainte. http://www.lapresse.ca/actualites/politique/politique-quebecoise/201711/08/01-5142902-les-entreprises-devront-se-doter-dune-politique-sur-le-harcelement-sexuel.php?utm_categorieinterne=trafficdrivers&utm_contenuinterne=cyberpresse_meme_auteur_5142902_article_POS2  
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Livraison de marchandise par un employé chez un client après sa journée de travail

Occasionnellement, notre client demande à ses employés de réaliser des livraisons de marchandise chez ses clients après leur journée de travail, lors du retour à la maison. Malheureusement, lors d'une livraison, un employé a chuté et s'est blessé. Comment interprété cet événement selon les lois du travail? Il n'y a rien à la loi dans les…
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Des conseils pour décrocher pendant les vacances des Fêtes.

Excellent texte sur les bienfaits des vacances et sur différentes stratégies pour décrocher du travail.Nous aimons bien... "Débranchez-vous ou limitez-vous!" et "Restez actif physiquement". À lire sur Santé psychologique, Les vacances, quel travail !      
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